公司管治架构

获得证据

10. 资源经理应根据员工或其他来源提供的有关可疑活动的信息，立即采取措施，确保任何可被认为证实涉嫌欺诈或腐败的证据。在可能的情况下，应就为任何可能的法律诉讼保留证据的程序征求委员会法律顾问的意见。任何额外证据的收集必须在调查员的建议和同意下进行。

11. 为了确保证据具有法律上可接受的形式，首先应考虑在发现文件的地点对有关文件进行拍照。之后，它们应保存在原始状态，因为它们可能需要指纹或其他测试，并存放在安全的地方。应当准确记录发现这些证据的地点、时间和人员以及处理证据的人员。